為強(qiáng)化合規(guī)教育、深化合規(guī)治理,全面貫徹落實(shí)監(jiān)管部門工作要求,推動(dòng)“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”教育宣導(dǎo)活動(dòng)落到實(shí)處、收到實(shí)效,8月29日,浦發(fā)銀行深圳分行以“內(nèi)控合規(guī)管理建設(shè)年”為契機(jī)召開了2021年合規(guī)工作專題會(huì)議,全體領(lǐng)導(dǎo)干部和員工通過現(xiàn)場(chǎng)及視頻方式參加會(huì)議。
據(jù)悉,浦發(fā)銀行深圳分行在轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中,始終堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),將強(qiáng)化全面風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理作為重點(diǎn)任務(wù),將內(nèi)控體系改革作為改革舉措,不斷強(qiáng)調(diào)“內(nèi)控優(yōu)先、合規(guī)為本”理念。本次會(huì)議中,該行黨委書記、行長(zhǎng)向全體干部員工作《知敬畏、明規(guī)矩、守底線、強(qiáng)責(zé)任,以強(qiáng)有力的員工行為管理保障合規(guī)經(jīng)營(yíng)》的講話,強(qiáng)調(diào)狠抓員工行為管理是浦發(fā)銀行作為金融國(guó)企落實(shí)中央“防范系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)”“金融反腐”工作的必然要求,是監(jiān)管部門和總行一貫的、既定的堅(jiān)定底線和嚴(yán)格要求,是做好員工隊(duì)伍建設(shè)、確保分行高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的必要要求。
會(huì)議還傳達(dá)了監(jiān)管部門半年工作會(huì)議精神以及下半年合規(guī)工作部署,并對(duì)近年銀行業(yè)常見違規(guī)警示案例進(jìn)行通報(bào),通過深入分析問題根源、主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及違規(guī)后果,提醒全行以案為鑒,警鐘長(zhǎng)鳴。(劉愷愷)
標(biāo)簽: 浦發(fā)銀行 深圳分行 轉(zhuǎn)型發(fā)展 風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理
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